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Rebeca Rodríguez se incorpora como directora de RRHH para potenciar el talento en el ecosistema

Rebeca Rodríguez se incorpora a Jungle para liderar el área de recursos humanos e implantar una cultura de empresa centrada en el desarrollo del talento. Licenciada en Psicología por la Universidad de Deusto, tras dedicarse a la investigación, se especializó en recursos humanos y se incorporó a El Economista. Tras 11 años en el periódico, fue directora de RRHH de la CEOE y de sectores como el inmobiliario y la tecnología financiera. Su formación incluye cursos de postgrado como el Proyecto Promociona de ESADE, que promueve el acceso de la mujer a la Alta Dirección.

Rebeca Rodríguez liderará este departamento de nueva creación para profesionalizar el área de personas y trabajar en el desarrollo del talento como valor añadido en Jungle. ‘Ya somos una empresa líder en nuestro sector, así que el reto es adaptar la cultura de la empresa al ritmo de una organización que crece a doble dígito y saber reconocer y poner el talento en el lugar adecuado’.

El ecosistema ha crecido un 25% en talento el último año, por lo que esta área será transversal a la empresa y clave para fortalecer la estructura de Jungle y contribuir a su crecimiento. Jungle es un ecosistema formado por 10 empresas que aplican la creatividad desde diferentes perspectivas (diseño de producto digital, diseño industrial, publicidad, relaciones públicas, proyectos editoriales) con sede en Madrid y Barcelona, cotiza en Euronext París, está formada por un equipo de 250 profesionales y trabaja con clientes como Inditex, KFC, BBVA, Grupo MásMóvil, Pepsico, Alibaba, McDonald’s, Movistar+, Cofidis, La Caixa, Adecco o Just Eat.

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